De doelgroep voor Social Return is breed en bestaat uit veel meer groepen dan alleen lager opgeleiden. Mensen met een specifieke opleidingsrichting, zoals hbo- en wo-studenten, kunnen ook moeite hebben om een baan te vinden. Traditioneel wordt Social Return vaak ingevuld met mbo-studenten of mensen met een fysieke of mentale beperking, maar steeds meer opdrachtgevers staan hbo- en wo-stagiairs toe als invulling van deze verplichting. Dit biedt kansen voor zowel stagiairs als werkgevers.
Het idee dat Social Return zich alleen richt op lager opgeleiden, begint te verschuiven. Bepaalde hbo- en wo-opleidingen, zoals creatieve studies, leiden studenten op die moeilijk aan werk komen in hun vakgebied, terwijl bedrijven juist behoefte hebben aan mbo-studenten voor specifieke vakgebieden zoals techniek, ICT, zorg en logistiek. Het is dus belangrijk dat Social Return niet alleen wordt ingevuld op basis van opleidingsniveau, maar dat ook de opleidingsrichting wordt meegenomen in de overweging.
Door hbo- en wo-stagiairs op te nemen in de invulling van Social Return, krijgen opdrachtgevers en opdrachtnemers meer mogelijkheden om aan deze verplichting te voldoen en tegelijkertijd bij te dragen aan een inclusievere arbeidsmarkt.
Werkgelegenheid bieden aan mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt, ongeacht hun opleidingsniveau, heeft voordelen voor zowel werknemer als werkgever. Voor de werknemer betekent het werk financiële stabiliteit en maatschappelijke betrokkenheid. Voor de werkgever zorgt het voor een divers personeelsbestand, wat innovatie en creativiteit kan bevorderen. Bedrijven kunnen ook hun maatschappelijke verantwoordelijkheid aantonen, wat hun imago ten goede komt.
Opdrachtgevers moeten bij het formuleren van Social Return verplichtingen nadenken over de waarde van hbo- en wo-stagiairs als invulling. Deze bredere aanpak vergroot niet alleen de mogelijkheden voor bedrijven, maar zorgt er ook voor dat talenten die moeilijk aan een baan komen, een kans krijgen op de arbeidsmarkt.
De bredere invulling van Social Return biedt mogelijkheden om inclusie te bevorderen en economische kansen te vergroten. Het opnemen van hbo- en wo-studenten in Social Return verplichtingen geeft deze doelgroep een kans om zich te ontwikkelen en een bijdrage te leveren. Voor bedrijven biedt het de mogelijkheid om frisse ideeën binnen te halen en bij te dragen aan een inclusievere samenleving.
Bedrijven die hierin investeren, versterken niet alleen hun eigen positie, maar dragen ook bij aan hun eigen groei en succes. De investering in deze groep draagt niet alleen bij aan hun persoonlijke ontwikkeling, maar ook aan de economische groei en diversiteit binnen het bedrijf.
Heeft uw organisatie Social Return verplichtingen en wilt u meer weten over hoe u deze het beste kunt invullen, bijvoorbeeld door hbo- en wo-stagiairs een rol te geven? Bij SROI Specialist helpen we u graag. Met onze tools, zoals de SROI Quickscan en een rapportagetool, maken we uw Social Return inspanningen inzichtelijk en monitoren we uw voortgang. Zo helpen we u om uw verplichtingen te vervullen en tegelijk bij te dragen aan een inclusieve arbeidsmarkt.
Neem vandaag nog contact met ons op voor meer informatie over hoe we uw Social Return strategie kunnen versterken.
We zijn verheugd om aan te kondigen dat SROI Specialist per 1 januari 2024 is verhuisd naar een nieuwe locatie in Veenendaal. Vanaf nu heten we u van harte welkom op ons nieuwe adres:
Deze verhuizing markeert een belangrijke mijlpaal in de groei en ontwikkeling van SROI Specialist. Onze nieuwe locatie biedt ons niet alleen meer ruimte, maar stelt ons ook in staat om onze diensten en trainingen op een nog hoger niveau aan te bieden.
Bij SROI Specialist blijven we ons inzetten om de best mogelijke service te bieden. Onze verhuizing naar Veenendaal is een stap in de richting van een betere werkervaring voor ons team en een verbeterde service voor onze opdrachtgevers.
Kom gerust langs om onze nieuwe locatie te bekijken en een kop koffie te drinken. We kijken ernaar uit u te verwelkomen op Koningsschot 45B!
Voor meer informatie kunt u contact met ons opnemen.
